📅 发布时间：2025-09-29 11:04 • 📂 来源：五神饮网 • 👁️ 浏览：4880次
数据显示，天下2025届高校毕业生达1222万人，同比增加43万人，而明年结业生人数年夜约再创新高。因此，国庆中秋假期，北京市蛮横以及旅游局以“皮蛋秋韵 双节同庆”为主题，推出2400余场特色文旅流动，并精选京郊微度假、产业研学游等翻新体验场景，深挖骑行、赛事等潮水玩法，推出了系列主题文旅线路，为8天小长假奉上都城“文旅大餐”。--> 主题文旅路线 【重温峥嵘岁月】 从卢沟桥的滚滚硝烟到平西依据地的宏亮红歌，北京这片热土上，雕刻着不屈的精力。北京市文化和旅游局经心梳理城市红色记忆，串联起那些承载着...。在搜寻引擎搜寻“大师长教师就业”可以看到，从地方到处所，各级党委以及政府都把年夜学生就业工作摆在优先位置。随着，中新网9月30日电 据财政部网站动态，为贯彻落实党中央、国务院决策部署，充散施展财政资金引诱动员作用，营造国内化消费情况，丰富品质化花费供应，助力扩年夜入境消费，财务部、商务部联合印发《财务部 商务部关于发展国际化花费环境配置装备摆设工作的通知》(财建〔2025〕342号，如下简称《报告》)。克日，财务部、商务部无关负责人就《看护》无关环境回答了记者提问。--> 一、今年以来，国家连续出台提振消费、扩年夜内...。 从往年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教导部出台多项措施，相继面向结业生举行“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业才能提拔“双千”计划、已经离校未待业毕业生专场招聘会……为帮忙弟籽实现高品质失业，各高校对于从复活入学到毕业离校，构建起全链条、全流程的待业服务系统，为大学生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。而且，中新社北京9月27日电 (记者 马帅莎)记者从中国国家航天局患上悉，9月27日3时28分，中国在酒泉卫星发射中间用长征四号丙运载火箭胜利发射风云三号08星，卫星顺遂进入预约轨道，发射任务取得完美成功。9月27日3时28分，中国正在酒泉卫星发射核心运用长征四号丙运载火箭，胜利将风波三号08星发射升空，卫星顺遂进入预定轨道，发射任务取患上美满成功。郝裕彤 摄 风波三号08星是国家民用空间基本设施中持久发展...。 应届毕业生 构造进企面试定向开掘岗位--> 为帮助应届结业生高效对于接优良岗位、实现高品质赋闲，多所高校踊跃行动：北京科技年夜学锚定学科特色，构造学生走进重点企业开揭示排场试，打造“访问-实习-任命”快速通道；中央财经年夜学、中国群众年夜学等高校院系则深挖资源，定向发掘岗位并举办“小而精”专场招聘；北京交通年夜学更设立专项处分金，引诱毕业生投身西部与基层。一系列精准举措从高校兼顾、院系发力、政策鼓励多维度入手，为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到，自己在结业季投出的第一份简历就精准“掷中”，四个星期的练习期满，经过问难考查后，他将有可能收到宝钢股份的录取通知书。结果会在9月出炉，而这个时候，正是年夜局部应届毕业生方才最先秋招的时辰。 他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业访问调研举动。北京科技大学就业指点中间副主任胡琳茹报告北青报记者，“钢铁强国路”企业走访调研静止是三方意愿独特匆匆进的。一方面，企业但愿能更早、更深入地认识门生；另一方面，学生也希望有时机去企业实地观赏，而高校自身也在生长访企拓岗活动。正在此布景下，北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出，由校领导带队构造应届结业生走入行业一线，走访重点企业，了解各方失业需要。该校失业指导服务中央副主任胡琳茹介绍，本年，学校组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴天下15个省分，访问了40余家重点企业。 北青报记者理解到，客岁，19名优良学子在现场收到了企业发放的首批录用顾问。往年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技年夜学同学进入暑期实习中，顺利的话，他们有能够在练习后获患上企业发放的考中告诉书。 地方财经大学商学院党委副布告杨中英报告北青报记者，学院踊跃织密校企合作网络，依靠学院“企业行”流动主动拓展企业资源，加强与专业相关行业以及企业的合作联系，缩小学生练习就业岗位时机，让先生走进合作企业倒退研学研行，拓宽门生视野，晋升学生职业素质以及就业能力。通过校友联系、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请出去”与“走进来”相结合的门路，与企业建立练习实践基地，为学生练习就业供给有力支持。 杨中英介绍，学院还建设了优良店主单位名录，动态保护合作企业数据库，开展校友地点企业定向推荐。正在激励以及督匆匆毕业生高兴参预学校举办的双选会底子上，学院定期成长小而精、专而优的小型专场招聘活动，进步校园招聘流动实效。 中国人民年夜学在拓宽就业渠道方面注重施展院系力量，各院系连系学科专业特征举办年夜量招聘流动，掘客定向就业岗位。北青报记者明白到，中国国民年夜学招生就业处及各院系走访高品质用人单元410余家，为毕业生定向挖掘失业岗位1100余个。尤为是各院系联合学科专业特征，共举行180余场招聘静止，挖掘定向就业岗亭1900余个，参会学生5900余人次。学校还注重保护对于接近百家先锋人才就业练习实践基地，将更多适配性高的优质单位纳入合作范畴。 从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届毕业生胡云抉择回抵家乡，入职中国铁路成都局团体有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人徒弟指着积存的黔西北山货感慨：“如果调理零碎再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈创造白，转变他乡需要真学问、硬技艺。 胡云是北京交通大学返回下层失业的门生代表之一。近年来，北京交通年夜学以“国家所需即为交年夜学生所为”的就业导向，制定黉舍“访企拓岗匆匆就业专项言论”路程路线，实现对于西部区域全遮盖，引导各学院聚焦学科专业特征以及地区财产进展需要，积极与广西、云南、四川等西部地域用人单元洽商对接，推动校企联合培养提拔重点领域急需紧缺人才以及拔尖翻新人材、共建练习实践基地，出力提升结业生效劳西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了鼓动鼓励更多毕业生前往西部、返回下层就业，北京交通年夜学实施“典范示范激励工程”，学校设立了下层就业专项处分金，重点对于到西部地区、下层一线、重点领域就业的毕业生，给予2000-40000元不等额度的资金处分。每年评比奋飞奖，举办基层工作训练营。2024届，基层就业人数同比增加33.6%，西部地区就业人数同比增进10.7%，一位结业生被西藏自治区专项招录项目任命。2024年，学校发放处分金60余万元，167名教师被授予奋飞奖。两名师生获评“天下高校结业生下层就业卓越奖学(教)金”。 在校生 提早布局职业退学开始筹谋 暑假里，北京交通大学2025级复活吴紫涵(假名)高兴地拆开录取通知书时发现，随见告书一起寄来的还有一份《2025年夜门生职业开展自助手册》，让他很是意外：“职业教育这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发明，近年来，愈来愈多高校熟悉到，就业任务没有能只针对于年夜四教师，就像“教导要从娃娃抓起”同样，就业要从大一重生入校时开始抓起，协助学生及早了解自己的业余、及早布局未来的职业生活。 吴紫涵正在操持新生报到手续后发明，自己以及全部新生一起，需完成两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校待业与守业指导中心主任张博介绍，新生常常对于年夜学业余短缺了解，而且退学一年后就面临年夜类业余分流，以是黉舍要帮他们尽快认识自己的业余及相干职业，对年夜学生活乃至未来的职业生涯及早布局。等到入学后，另有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程，蕴含生涯布局、就业向导、职业才能专题晋升、守业教导等内容。其中面向本科生14门、钻研生8门。 在北京科技大学，职业生活教诲融入到本科生全历程培植中，乃至从更生入校军训时就入部动手了。胡琳茹告知北青报记者，学校在复活军训时推出了“新生体验日”举止，让复活用半小不时光体验年夜学四年的生存，并对于未来发展做出挑选。有的同学抉择了延续学习，但在体验后发明并不恰当自己。在她眼里，比起提拔学生求本能机能力，高校正在帮他们建立精确的职业观点中起的感化更加重要。比方平常一些门生一味求稳考公考编，便是就业没有雅点出现了问题，高校该当增强引导，让学生看到不同职业选择的可能性，唤醒他们职业生涯的灵感。 北科年夜开设的全校必修课《大高足职业发展与就业引导》贯穿本科四年，根据差别学年学生的生活疑惑开展系统的课程进修。课程之外，学校还开展更有针对性的周三就业帮、周四事情坊、周五练习营，平面围绕式解决学生的生活生存迷惑。到了寒暑假，“抢跑筹划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬步履”等活动则为同学们提供合用技能培训。胡琳茹就每一每一接到学生咨询，请她帮忙修改简历。 离校毕业生 离校没有能断线效劳温度不减 近日，教导部“高校毕业生离校后就业效劳”小法式上线，特地为已经离校、未就业的结业生延续举荐针对于性强的岗位信息。传统上，年夜学毕业生一旦办理离校手续就成为了“校友”，再也不享受应届结业生报酬。但教育部高校毕业生就业效劳司相关卖命人克日指出，以落后一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者留神到，往年从教育部到各级高校，都把已离校毕业生纳入就业效劳范围，做到“离校络续线”。 “高校毕业生离校后就业效劳”小挨次的岗位信息来自国度年夜门生失业服务平台内，其特点是可以联合毕业生的教诲背景、业余技术、求职希望等个人信息，有针对性地推送立室度高的优质岗亭。这些岗位信息通过学信网平易近众号推送，将一直持续到往年岁尾，毕业生需要关注该民众号。别的，暑假以来，国家24365大门生就业办事平台连续面向2025届和2026届高校毕业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对于离校后未就业毕业生的，涵盖天下多个省份以及行业。北青报记者在这些专场的北京地区雇用网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、消费/加工/制造、制药/医疗、教导等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位类别。 在教诲部的辅导和带动下，正在京高校在服务离校毕业生方面也积极作为。5月初至寒假时期，中国农业年夜学“中农云”门生就业效劳网启发了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单元校招再对接暨2026届提早批暑期练习专场，为未落实就业单元的2025届结业生找任务、非毕业年级学生实习搭建了一个专门的线上对接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并投递简历后，用人单元能够正在线挑选简历，而后与结业生约定时间在线视频口试。 同样在寒假里，北京科技年夜学外国语学院失业专任教师孙雅楠注意到，近来有一场企业招聘的职位多为电子商务，因而她给英语专业2025届一位已经离校结业生打去德律风：“这个企业的职位以及你比拟婚配，你感兴趣的话能够先看看雇用信息，如果能进面试，咱们可以通话摹拟一次口试。”据胡琳茹介绍，对于于已经离校未就业的教师，北科年夜正在当年12月31日之前，各院系就业先生每周都邑和他们分割，讯问其求职希望并同步给他们就业动静。现在，一些曾经经卒业好久想要换事情的同学还会与胡琳茹讨论，一些结业熟手里有合适的事情时机还会请她引荐学弟学妹。 中央财经年夜学商学院针对于已经离校但仍有就业动向的学生，会创设专门的支持联系群，将给在校生的失业信息同步给结业离校先生，依据他们的需要定向推荐，同时为他们返校参与现场招聘会、三方协议支付或者更换等供应便当。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编纂:于晓艳】
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中新网9月28日电 据中央纪委国家监委驻中粮集团纪检监察组、江苏省纪委监委消息：日前，中央纪委国家监委驻中粮集团纪检监察组、江苏省无锡市监委对中粮科工股份有限公司原党委书记、董事长姚专严重违纪违法问题进行立案审查调查。--> 经查，姚专丧失理想信念，纪法意识淡漠，与他人串供对抗组织审查；违反中央八项规定精神，廉洁底线失守，违规收受礼品礼金，违规组织、参加公款吃喝并接受供应商安排的宴请，公车私用，公款旅游，违规从事营利活动；隐瞒不报持有房产情况；打探审计、巡视等尚未公开事项，泄露工作秘密；利用职务便利为他人在工程业务承接、股权收购、职务调整等方面谋取利益，并收受巨额财物。 姚专身为国有企业领导干部并长期担任企业“一把手”，严重违反党的政治纪律、中央八项规定精神、组织纪律、廉洁纪律和工作纪律，构成严重职务违法并涉嫌犯罪，性质严重，影响恶劣，应予严肃处理。依据《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》《中华人民共和国公职人员政务处分法》等有关规定，经中粮集团党组研究，决定给予姚专开除党籍处分；经中央纪委国家监委驻中粮集团纪检监察组研究，决定按规定调整其享受的待遇；收缴其违纪违法所得。江苏省无锡市监委将其涉嫌犯罪问题移送检察机关依法审查起诉，所涉财物一并移送。 【编辑:李岩】
数据显示，全国2025届高校毕业生达1222万人，同比增加43万人，而明年毕业生人数预计再创新高。在搜索引擎搜索“大学生就业”可以看到，从中央到地方，各级党委和政府都把大学生就业工作摆在优先位置。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教育部出台多项措施，相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业能力提升“双千”计划、已离校未就业毕业生专场招聘会……为帮助学生实现高质量就业，各高校正从新生入学到毕业离校，构建起全链条、全流程的就业服务体系，为大学生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。 应届毕业生 组织进企面试定向挖掘岗位--> 为帮助应届毕业生高效对接优质岗位、实现高质量就业，多所高校积极行动：北京科技大学锚定学科特色，组织学生走进重点企业开展现场面试，打造“走访-实习-录用”快速通道；中央财经大学、中国人民大学等高校院系则深挖资源，定向挖掘岗位并举办“小而精”专场招聘；北京交通大学更设立专项奖励金，引导毕业生投身西部与基层。一系列精准举措从高校统筹、院系发力、政策激励多维度入手，为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到，自己在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”，四个星期的实习期满，经过答辩考核后，他将有可能收到宝钢股份的录取通知书。结果会在9月出炉，而这个时候，正是大部分应届毕业生刚刚开始秋招的时刻。 他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动。北京科技大学就业辅导中心副主任胡琳茹告诉北青报记者，“钢铁强国路”企业走访调研活动是三方意愿共同促成的。一方面，企业希望能更早、更深入地了解学生；另一方面，学生也希望有机会去企业实地参观，而高校本身也在开展访企拓岗活动。在此背景下，北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出，由校领导带队组织应届毕业生走入行业一线，走访重点企业，了解各方就业需求。该校就业指导服务中心副主任胡琳茹介绍，今年，学校组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴全国15个省份，走访了40余家重点企业。 北青报记者了解到，去年，19名优秀学子在现场收到了企业发放的首批录用通知。今年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技大学同学进入暑期实习中，顺利的话，他们有可能在实习后获得企业发放的录取通知书。 中央财经大学商学院党委副书记杨中英告诉北青报记者，学院积极织密校企合作网络，依托学院“企业行”活动积极拓展企业资源，加强与专业相关行业和企业的合作联系，增加学生实习就业岗位机会，让学生走进合作企业开展研学研行，拓宽学生视野，提升学生职业素养和就业能力。通过校友接洽、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相结合的途径，与企业建立实习实践基地，为学生实习就业提供有力支持。 杨中英介绍，学院还建立了优质雇主单位名录，动态维护合作企业数据库，开展校友所在企业定向推荐。在鼓励和督促毕业生积极参加学校举办的双选会基础上，学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘活动，提高校园招聘活动实效。 中国人民大学在拓宽就业渠道方面注重发挥院系力量，各院系结合学科专业特点举办大量招聘活动，挖掘定向就业岗位。北青报记者了解到，中国人民大学招生就业处及各院系走访高质量用人单位410余家，为毕业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系结合学科专业特点，共举办180余场招聘活动，挖掘定向就业岗位1900余个，参会学生5900余人次。学校还注重维护对接近百家先锋人才就业实习实践基地，将更多适配性高的优质单位纳入合作范围。 从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届毕业生胡云选择回到家乡，入职中国铁路成都局集团有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人师傅指着积压的黔东南山货感慨：“要是调度系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈发清晰，改变家乡需要真学问、硬本领。 胡云是北京交通大学前往基层就业的学生代表之一。近年来，北京交通大学以“国家所需即为交大学生所为”的就业导向，制定学校“访企拓岗促就业专项行动”行程路线，实现对西部地区全覆盖，指导各学院聚焦学科专业特点和区域产业发展需求，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽谈对接，推动校企联合培养重点领域急需紧缺人才和拔尖创新人才、共建实习实践基地，着力提升毕业生服务西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了鼓励更多毕业生前往西部、前往基层就业，北京交通大学实施“典型示范激励工程”，学校设立了基层就业专项奖励金，重点对到西部地区、基层一线、重点领域就业的毕业生，给予2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评选奋飞奖，举办基层工作训练营。2024届，基层就业人数同比增长33.6%，西部地区就业人数同比增长10.7%，一名毕业生被西藏自治区专项招录项目录用。2024年，学校发放奖励金60余万元，167名学生被授予奋飞奖。两名师生获评“全国高校毕业生基层就业卓越奖学(教)金”。 在校生 提前规划职业入学开始筹谋 暑假里，北京交通大学2025级新生吴紫涵(化名)兴奋地拆开录取通知书时发现，随通知书一起寄来的还有一份《2025大学生职业发展自助手册》，让他颇为意外：“职业教育这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发现，近年来，越来越多高校意识到，就业工作不能只针对大四学生，就像“教育要从娃娃抓起”一样，就业要从大一新生入校时开始抓起，帮助学生尽早了解自己的专业、尽早规划未来的职业生涯。 吴紫涵在办理新生报到手续后发现，自己和所有新生一起，需完成两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与创业指导中心主任张博介绍，新生往往对大学专业缺乏了解，而且入学一年后就面临大类专业分流，所以学校要帮他们尽快了解自己的专业及相关职业，对大学生活乃至未来的职业生涯尽早规划。等到入学后，还有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程，包含生涯规划、就业指导、职业能力专题提升、创业教育等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技大学，职业生涯教育融入到本科生全过程培养中，甚至从新生入校军训时就开始了。胡琳茹告诉北青报记者，学校在新生军训时推出了“新生体验日”活动，让新生用半小时时间体验大学四年的生活，并对未来发展做出选择。有的同学选择了继续深造，但在体验后发现并不适合自己。在她看来，比起提升学生求职能力，高校在帮他们树立正确的职业观念中起的作用更为重要。比如如今一些学生一味求稳考公考编，就是就业观念出现了问题，高校应该加强引导，让学生看到不同职业选择的可能性，唤醒他们职业生涯的灵感。 北科大开设的全校必修课《大学生职业发展与就业指导》贯穿本科四年，根据不同学年学生的生涯困惑开展系统的课程学习。课程之外，学校还开展更有针对性的周三就业帮、周四工作坊、周五训练营，立体环绕式解决学生的生涯困惑。到了寒暑假，“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们提供实用技能培训。胡琳茹就经常接到学生咨询，请她帮忙修改简历。 离校毕业生 离校不能断线服务温度不减 近日，教育部“高校毕业生离校后就业服务”小程序上线，专门为已离校、未就业的毕业生持续推荐针对性强的岗位信息。传统上，大学毕业生一旦办理离校手续就成为了“校友”，不再享受应届毕业生待遇。但教育部高校毕业生就业服务司相关负责人近日指出，当前进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者注意到，今年从教育部到各级高校，都把已离校毕业生纳入就业服务范围，做到“离校不断线”。 “高校毕业生离校后就业服务”小程序的岗位信息来自国家大学生就业服务平台内，其特点是可以结合毕业生的教育背景、专业技能、求职愿望等个人信息，有针对性地推送匹配度高的优质岗位。这些岗位信息通过学信网公众号推送，将一直持续到今年年底，毕业生需要关注该公众号。此外，暑假以来，国家24365大学生就业服务平台陆续面向2025届和2026届高校毕业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对离校后未就业毕业生的，涵盖全国多个省份和行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教育等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位类别。 在教育部的指导和带动下，在京高校在服务离校毕业生方面也积极作为。5月初至暑假期间，中国农业大学“中农云”学生就业服务网开辟了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对接暨2026届提前批暑期实习专场，为未落实就业单位的2025届毕业生找工作、非毕业年级学生实习搭建了一个专门的线上对接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并投递简历后，用人单位可以在线筛选简历，然后与毕业生约定时间在线视频面试。 同样在暑假里，北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到，最近有一场企业招聘的职位多为电子商务，于是她给英语专业2025届一位已离校毕业生打去电话：“这个企业的职位和你比较匹配，你感兴趣的话可以先看看招聘信息，如果能进面试，我们可以通话模拟一次面试。”据胡琳茹介绍，对于已离校未就业的学生，北科大在当年12月31日之前，各院系就业老师每周都会和他们联系，询问其求职进展并同步给他们就业消息。现在，一些已经毕业很久想要换工作的同学还会与胡琳茹联系，一些毕业生手里有合适的工作机会还会请她推荐学弟学妹。 中央财经大学商学院针对已离校但仍有就业意向的学生，会建立专门的支持联系群，将给在校生的就业信息同步给毕业离校学生，根据他们的需求定向推荐，同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议领取或更换等提供便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】